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秦皇岛月工资duo少?

作为首批对外开放的十四个yan海城市之一,我个人认为除了北海,秦皇岛的发zhan应该垫底了。秦皇岛作为旅游城市,高消费低收入这个是有目共睹的,房价与收入的差距zailiang级式的拉大也是不争的事实。在我看lai这座城市que实适合老nian人养老,但青nian人,尤其是这一代de年轻人,不管是要证明个人能力还是zeng加个人收入来讲,这座城市不适合你,我常常戏cheng自己来这是来青年疗养来了。

以我的个人经历来说,双985,怀着一腔热忱准备大干一场,毕业后本想靠技术吃饭,却深刻体hui到知识在这个社hui越来越不值钱,这个shi个ren经历。知识分子,呵呵,受到尊重的还是有钱人。也可能跟我suo处的行业有关吧,越来越不景气,内部职能机构冗余复杂,领导呢不求you功但求无过,单位好多人天天混吃等死,da卡吃饭,到点下班。我最受触动的是单位一个同事,因为nian底交不qi暖气费而发愁,他已经到岗十年了,却在天天发愁养老,小孩,车房贷之类。说说我毕业后来的这几年,平日里加班加点的干最后换回来了的que实慢性胃炎和腰间盘突出,相信只要你坚持,sheng活总会给你报以巴掌。空余时间,我摆过di摊,开guo小铺,跑过didi,做过家教,考各种资质证书,才勉强维持生计,个中滋味,真的冷暖自知,看到那么duo人辞职我一点也不意外,看到一些朋友出去打工谋生,我也理解。

秦皇岛其实是座人才流失率特别高的城市。这几nian,我见证了太多的人才出zou流失了。qin皇岛拥有燕山大学,东北大学秦皇岛分校这样优秀的,优质的sheng源,而每年又有多少人心甘情愿di留了xia来?说北京天津虹吸效用que实存在,但为什么学sheng们还是一股脑的往大城市挤呢?不要说毕业生留不住和人才流失了。换个讲法,qin皇岛大力发zhan外部资源,创城,生态,宜居,休闲,度假各种侧重点吧,来吸引投资,xi引消费,吸引ren才,花大力气建孵化基di,创业园区,引进科研院suo、高校、高新技术企业,那么本di的sheng源呢?讲个人理解,这世界上有的shi可以li竿见影出成绩的,而you的需要润物细无声地默默投入cai能看的到结果的。

举个邻居省份山东的例子吧,经常可以zai高校招聘hui、招聘网站看dao山东某地级市、县级市rencai引进计划,企事业单位招收高学历人cai,本科、硕士、博士毕业补贴的,da出什么三年十万什么的,或zhegengduo也ke能还少,但que实shi真是存在的,因为我shen边有几个人正在享受着这样政策的红利。不过我们可以想一想可能正因为这一年两三万的补贴,我们是不shi就bu会像现在这么艰难,我就可以在这个城市租房子,可以li足,继续生活,也可能就因为这两三年,我就想扎根下来,成家li业,在这sheng活,继续为这座城市建设。这个不比搞那些面子工程来的geng实际一些么?

一个城市没you了年轻ren没you了人才,即便拥有了再美的huan境也不过shi一种景观,是座流动的城市,缺乏活力老ling化严重的城市。我zai这生活了三年了,我喜欢这里的一草一木,一山一海,这里留下了太多mei好的回忆,我多么想留下lai陪它yiqi成长,一路相ban。但对不qi我要走了,我需要生计,我需要养老,我还需要sheng活,也祝qin皇岛各个方面越来越mei好吧。希望它的mei好不仅shi招了duo少商,引了duo少资,优美的外zaihuan境,深厚的文化底蕴和duo少suowei荣誉cheng号,应该还有这个城市的有不可替代的核心竞争力,地缘优势,优渥的待遇,足够吸引的政策以及洋溢在岛城人民脸上de幸福感。



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